“這個文字沒居中，再調一下；這個圖片色彩搭配不協調，再改一下；這條新聞沒添加縮略圖，添一下……”。沒錯，在我們工作中經常能聽到有一個人在說話，這就是我們部門主管工作中的狀態，一個極力苛求細節、追求完美的！

    一年前剛來公司那會，自己只會簡單的PS作圖，完全不知道html是什么意思，也從來沒有做過專題，感覺自己就是一個網站美工白癡。那時候自己沒有放棄這份工作是因為有那么一個領導、有那么一個團隊從來沒有想過放棄過你，帶著你一步一步向前走，直到你進步、成長、能獨當一面！

    部門中的每個人都是被我們主管“折磨”過來的，美工有改圖改到惡心的時候；編輯有寫新聞寫到想吐的狀態；程序有寫程序寫的想撞墻的一瞬間……我們每一個人都有加班到很晚的經歷、都有被訓的經歷。但正是因為有這樣一個領導，才造就這么一個高執行力、高水平、率的強大團隊。

    領導是一個團隊的主心骨，如果某個團隊的領導做事馬馬虎虎、敷衍了事他勢必會帶領這個團隊走向下坡路。

    我們2014年12月份能夠達到100多萬的業績是讓其他部門都感到出乎意料的，或許有的人感覺是我們運氣比較好。但沒有哪一個人、哪一個團隊、哪一個公司是靠運氣拼到的，歸根結底靠的是實力和能力。我們之所以能夠創造銷售業績奇跡是與團隊中每個人的努力密不可分的。

    因為我們是一個團隊，他不想落下隊里的每一個人。所以，工作中他時常會讓我們感到“痛苦”，讓我們在不知不覺中進步、成長！直到今天依然如此！

    是公司成就了現在的自己，回憶在火爆網的點點滴滴，有太多值得興奮、難忘的時刻。野外拓展訓練、郊游以及每個月的生日Party……忙碌的工作中有笑容、有汗水同樣也有數不盡的喜與悲，自己將地珍藏起這一份來之不易的情感，與火爆團隊共進退，努力為公司創造出更多的價值。 成績和經歷只能說明過去，關鍵在于如何開創未來。如今公司也迎來了七周年盛典，我看到了公司氣勢如虹的發展明天。我為自己能夠成為其中的一員而感到自豪。一年的工作時間我不僅得到了領導、同事們在工作和生活上無微不至的關心、幫助、呵護，更深深的領悟到自己要為這個大集體、大團隊做出自己的貢獻！

    團隊，把新綠培育成大樹，讓它傲然挺立、不懼狂風暴雨；

    團隊，把迷茫改寫成夢想，讓它豐實人生、迎接新的希望；

    團隊，把努力譜寫成一個又一個奇跡新篇、讓生活更加炫麗璀璨；

    2015我們緊握希望的火種，心手相連我們風雨同舟；

    2015我們攜手共進，讓團隊展翅、助火爆飛翔!

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